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      3. 展會
        人才招聘

        以下崗位均雙休。  聯系電話:0571-81113111

        一、渠道經理
        職位要求:
        1.學歷大專以上,相貌端正,優秀者可適當放寬,
        2.至少三年以上工作經驗,有相關工作經驗者優先
        3.溝通能力強,能為公司開辟更優質的渠道,有此方面資源優勢者優先。
        4.有適當的英語口語能力
        工作內容:
        1. 聯系合作單位,采購攤位(國內或者國外),確定攤位價格、數量、位置;
        2. 負責跟終端業務員攤位確認事宜,展會有有變動,隨時通知業務員。
        3. 確定展會補貼政策。
        4. 負責銷售攤位(合作單位為主,終端銷售為輔)
        5. 負責與合作單位后事宜,主要是攤位和人員,展具、貨運等尾款。
        6. 做好拼團相關協作事項;
        7. 負責合作單位發票事宜,進與出的發票核對。
        8. 制作每個展的渠道報表。

        二、銷售經理
        工作內容:
        1、負責客戶資料的收集、分析與整理;
        2、負責招展、招商及展覽服務工作計劃的推進、實施;
        3、落實公司制定的工作計劃,按時按量完成工作任務并定期向上級領導匯報;
        4、就展會情況與客戶進行深入溝通,簽定合同、完成銷售流程。
        上崗要求:
        1、熟悉展覽業務的工作流程,3年以上銷售工作經驗;
        2、熱情開朗,責任心強,具有團隊合作精神,能獨立完成展覽特裝項目的工作;
        3、具有敬業精神,工作主動積極、仔細認真,有獨立的溝通能力及協調應變能力;
        4、樂觀、積極,能承受一定的工作壓力;
        5、對電子商務和網絡營銷、電話營銷有一定認知;
        6、能獨立開發客戶,有自己的客戶渠道;
        7、從事過五金、汽配等展會工作的優先考慮。

        三、客服專員
        崗位職責:
        1、本部門相關的展會資料管理;
        2、客戶相關資料處理,相關手續辦理;
        3、客戶關系溝通、維護;
        4、收發簽證材料、會刊等資料,統計匯總客戶相關信息;
        5、安排境外吃住行等相關計調工作;
        6、有良好英語基礎,能看懂英文材料。
        崗位要求:
        1、有良好的英語閱讀水平;
        2、熱情開朗,責任心強,具有團隊合作精神;
        3、具有敬業精神,工作主動積極、仔細認真,有獨立的溝通能力及協調應變能力;
        4、大專以上學歷,一年以上工作經驗,優秀應屆畢業生也可。

        四、銷售代表
        崗位描述:
        1、通過電話,網絡,展會等方式挖掘開發新客戶及潛在客戶,收集客戶信息;
        2、協調公司內外部資源,定期回訪老客戶,提高客戶滿意度,建立完善的客戶檔案;
        3、不間斷學習最新業務知識和語言知識,收集和分析市場數據;
        4、完成公司銷售指標。
        職位要求:
        1、大專及以上學歷,有1年以上電話銷售經驗;
        2、熱愛銷售工作,能承受壓力,渴望成功,有挑戰高薪的信心;
        3、性格外向、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
        4、希望從事銷售工作的應屆畢業生也可考慮。

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